Aides aux recrutements
Définition de vos besoins :
- Diagnostic et analyse de vos besoins,
- Définition du profil de poste et de la méthode de recrutement appropriée.
Diffusion des offres :
- Diffusion de l’offre d’emploi en interne,
- Présélection des candidats en fonction des critères définis ensemble.
Sélection des candidats :
- Organisation de journées de recrutement,
- Informations personnalisées sur le contrat aidé pouvant être proposé au candidat.
Intégration dans l’entreprise :
- Mise en place d’immersion en entreprise, période de formation préalable à l’embauche,
- Accompagnement possible du candidat dans la phase d’intégration.
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