#ToDoList Eté 2022

Le beau temps est là!

Voici la To Do list de l'été pour ne rien rater!

EMPLOI

✅ Retrouvez toutes nos offres dans notre rubrique Offres d’emploi

✅ Des job dating seront organisés à la Mission Locale.  Profils recherchés: industrie, grande distribution, manoeuvre, etc

Renseignez-vous auprès de votre conseiller.e!

SERVICE CIVIQUE / VOLONTARIAT

✅ Si vous souhaitez vous sentir utile, le service civique reste un atout majeur pour votre investissement.

Les recrutements par contrat de Service Civique sont toujours en cours

https://www.service-civique.gouv.fr/

 

APPRENTISSAGE

✅ Tout savoir sur l’apprentissage sans vous déplacer ! Des visioconférences de présentation de l’apprentissage sont proposées par nos partenaires.

Inscription en ligne: https://www.alsace-eurometropole.cci.fr/webform/contact_la_cci_s_invite_a_la_mai

✅Conseils et préparation à l’entretien d’embauche! Des visioconférences de coaching sont proposées par nos partenaires.

Inscription en ligne: https://www.alsace-eurometropole.cci.fr/webform/contact_les_mercredis_de_l_appre

✅Vous cherchez un contrat d’apprentissage ?

Un forum de l’Alternance se tiendra le 18 juin de 9h00 à 13h00 à  Strasbourg. Toutes les informations sur: https://www.afpa.fr/actualites/les-rendez-vous-alternance-de-juin-l-evenement-a-ne-pas-manquer

✅Et aussi: les offres sont publiées sur le site de référence de la Région Grand Est 

ORIENTATION

✅Vous cherchez à découvrir des métiers?

Des webinaires et des visites de centres de formation sont organisés à la Mission Locale. Plus d’informations auprès de votre conseiller.ère

✅Chaque année, la fête de l’artisanat revisite d’une manière insolite, festive et un brin décalée l’artisanat d’hier et d’aujourd’hui. Un programme riche et varié avec des activités inédites, des expositions, des démonstrations, et plein d’autres surprises ! Cette année l’événement se déroulera les 10,11 et 12 juin!

Programme complet:https://www.artisanat.alsace/

FORMATION

✅Vous souhaitez vous former, et vous avez besoin de vérifier votre niveau? Des ateliers de tests d’évaluation sont proposés!

✅Les soft skills désignent des compétences comportementales. Le monde du travail est en perpétuelle évolution. Par conséquence, c’est un réel avantage de savoir s’adapter à ces changements. Des ateliers vous aideront à les évaluer et à les développer. Pour plus d’informations: https://www.youtube.com/watch?v=dgr9E09cq_U&t=23s

✅ Des événements sont en ligne sur l’agenda Lorfolio
Les inscriptions sont libres d’accès!

✅ Vous êtes prêt.e à apprendre pour augmenter vos connaissances et vous qualifier ? De nombreuses formations sont proposées par la Région Grand Est. Prenez contact avec votre conseiller.e

12 jeunes de l’antenne de Wissembourg, 6 jours et 150 km de marche… vers leur Victoire dans le Jura !

Un rêve qui devient réalité...

4 avril 2022. C’est à cette date que tout a commencé au détour d’une conversation entre jeunes : sortir de sa zone de confort, aller à la rencontre de soi grâce à la marche. Non-sportifs pour la plupart, le projet a résonné pour eux comme un véritable défi. L’envie de se dépasser étant plus forte, ils en sont convaincus, ils n’abandonneront pas.

3 mois et demi de préparation pour 8 jours en immersion totale avec 3 coachs de l’association Nouvelles Perspectives. La Mission Locale Alsace du Nord et Nouvelles Perspectives se sont associées pour faire vivre à ces 12 jeunes cette expérience.

Samuel coach-trekking, François, Frédéric et Jean MEYER caméraman, accompagneront le groupe.

Investis, dynamiques, enthousiastes, c’est avec une volonté de fer qu’ils sont prêts à affronter ensemble les 25 km par jour et les 4553m de dénivelé qui les attendent dans un peu plus d’un mois.

@MLAN
@MLAN

Pourquoi « Trekking Victoire » ?

« Le but de ce projet est de pouvoir se prouver à soi-même que l’on est capable d’aller jusqu’au bout des choses et de ne pas abandonner. Ce sera également un nouveau départ pour nous tous.tes. Nous sommes intimement convaincus que nos vies changeront vers un avenir meilleur. La victoire symbolise le dépassement de soi qui est l’essence même de la motivation. Ensemble nous sommes soudés et prêts à atteindre des sommets pour réaliser ce défi. »

L’objectif au travers des cette action est également de permettre aux jeunes de prendre conscience de leurs ressources personnelles, de dépasser les difficultés physiques et morales, d’apporter de l’aide et du soutien à ceux qui en ont besoin et d’en accepter en retour.

Ils devront également faire preuve d’organisation et de coordination, faire des choix et accepter certaines décisions en amont afin de valider toutes les étapes préalables à leur départ : autant de compétences et de savoir-être qu’ils pourront transférer dans leur parcours professionnel.

C’est une aventure humaine hors du commun que pourront vivre nos jeunes ! Iels apprendront l’entraide, la compassion, le travail d’équipe. Toutes ces qualités aussi importantes dans la vie de tous les jours que dans leur future vie professionnelle.

Vous souhaitez les soutenir ?

Rejoignez-les le samedi 25 juin devant la mission locale de Wissembourg à 09h00 pour les encouragez dans cette aventure !

@MLAN

28 mai : Journée de l’hygiène menstruelle

L’objectif de la journée mondiale de l’hygiène menstruelle est de briser le tabou autour des règles et faire en sorte que chaque femme ait accès à des protections hygiéniques.

Bien que les règles soient naturelles, un tabou les entoure encore. La peur et la gêne d’en parler entraînent un manque d’informations chez les femmes, notamment les adolescentes, et peuvent ainsi générer : 

  • Une expérience négative, voire traumatisante, lors de leurs premières règles ;
  • Une honte vis-à-vis de leur corps et un mal-être ;
  • Une méconnaissance des symptômes et donc un stress lors de leur apparition ;
  • Une intériorisation de la douleur pouvant provoquer des retards de diagnostic de maladies (exemple : l’endométriose).

Ce sujet est aussi une question d’accès aux protections hygiéniques pour les femmes les plus précaires, qui n’ont souvent pas les moyens de se procurer les produits dont elles ont besoin en quantité suffisante. Elles doivent de ce fait utiliser des alternatives dangereuses pour leur santé. 

POURQUOI CETTE JOURNÉE A LIEU LE 28 MAI ?

Le choix du 28 mai pour célébrer cette journée n’est pas un hasard.

En effet, le 28e jour du mois a été choisi car un cycle menstruel dure en moyenne 28 jours.

Le mois de mai est quant à lui le 5e mois de l’année, ce qui correspond au nombre de jours moyen de la durée des règles.

COMMENT LA MISSION LOCALE SE MOBILISE POUR L’ACCES AUX PROTECTIONS HYGIENIQUES ?

Pour lutter contre les difficultés d’accès aux produits d’hygiène intime, la Mission Locale se mobilise pour aider les femmes qui en ont besoin !

Nous mettons à disposition gratuitement et librement différents types de protections dans les toilettes de nos 5 sites (Bischwiller, Brumath, Haguenau, Reichshoffen et Wissembourg) !

#SuccessStory #18

Pour cette 18è success story, nous vous présentons Manon, 18 ans, paysagiste !

Manon a obtenu en 2021 un bac pro technicien du bâtiment. Mais elle ne souhaitait plus continuer dans ce domaine.

Je ne souhaitais pas continuer dans ce domaine car pour moi le domaine du bâtiment est quelque chose de très physique encore plus pour une femme donc j’ai décidé de me réorienter vers autre chose que cela.

Comment avez-vous connu la Mission Locale ?

J’ai connu la mission locale par le biais d’une connaissance  qui m’a dit que la mission locale était là pour t’aider dans ta reconversion professionnelle.

Je me suis donc inscrite à l’antenne de Reichshoffen. Ma conseillère m’a proposé de participer à un atelier d’orientation.

La mission locale m’a aidée pour me reconvertir dans le métier que j’apprécie à ce jour : paysagiste.

J’ai exploré différentes pistes professionnelles avant de retenir celle d’aménagement paysager.

J’ai pu effectuer différents stages dans différents domaines pour voir avec quel métier j’aurai le coup de cœur. J’ai pu avoir le coup de cœur. En effet, j’ai testé le métier d’agent des espaces verts dans une commune puis j’ai enchainé dans une entreprise privée en tant qu’aide paysagiste. Le bilan de stage a été très positif et l’employeur m’a encouragé à me former dans ce domaine.

Vers quelle voie vous-êtes vous orientée par la suite ?

J’en ai fait part à ma conseillère qui m’a proposé une formation qui s’était ouvert quelques semaines après ma découverte ! 

2 semaines après la fin de son 2è stage, une opportunité de formation s’est présentée à moi.

Jeune conductrice, j’ai pris mon courage à 2 mains pour effectuer un trajet de presqu’une heure pour m’y rendre tous les jours en plein hiver ! J’ai suivi et obtenu une formation partielle de jardinier paysagiste en partenariat avec Pôle Emploi et le centre de formation L’atelier.

Grâce au stage pratique qui a été concluant, je travaille actuellement chez un artisan paysagiste pendant 3 mois.

J’effectue des tâches de tonte de débroussaillage de taillage d’engazonnement de plantations et j’utilise  certaines machines. 

Et maintenant ?

Je réfléchis à la suite de mon parcours pour la rentrée 2022 : Bac Professionnel aménagements paysagers en alternance ou un CAP ou une formation région.

Après cette fin de formation j’aimerais continuer dans ce domaine en faisant un BP aménagement paysagiste en retournant en école. Et par la suite travailler dans ce domaine. À ce jour je suis épanouie dans ce que je fais, je souhaite continuer dans ce domaine.

Un message pour les jeunes ?


Le message que je peux transmettre aux personnes qui sont perdues dans leur vie professionnelle et qui souhaitent se reconvertir, je leur conseille de se présenter à la mission locale qui eux feront tout leur possible pour vous trouver un métier qui vous plaît et vous plaira pour le reste de votre carrière professionnelle. 
Je remercie la mission locale, car grâce à eux j’ai pu enfin trouver un métier qui me plaît et qui m’épanouit.

La Mission Locale propose à chacun d’entre vous un conseiller référent qui vous conseille et vous accompagne dans vos démarches de recherche d’emploi

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